Nieuws
Ontdek onze tips & tricks voor talent en bedrijven. Blijf op de hoogte van rekrutering, krijg carrièreadvies en lees de laatste Intelect-nieuwtjes.
Intelect
Successen vieren in een crisis. Kan dat? Wij vinden van wel. Bij Intelect zijn we ervan overtuigd dat je niet enkel moet kijken naar een eindresultaat of goede cijfers. Het belang van tussentijdse overwinningen vieren is enorm.
Feliciteren doen we vaak bij promoties of het behalen van belangrijke targets. Maar we zijn minder goed in het vieren van kleine overwinningen van week tot week, die uiteindelijk meehelpen aan de algemene groei van jouw bedrijf.
Als people manager heb je hier een grote impact op. Maar hoe kies je welke successen het vieren waard zijn? Succes gaat niet enkel over een bepaald einddoel behalen. Het gaat even goed om het behalen van een bepaalde manier van werken, waardoor je continu vooruitgang boekt, snel of gestaag.
En in moeilijke tijden is het vieren van kleine successen des te belangrijker. Ondanks er dingen niet goed gaan, blijft je team zich elke dag inzetten. En dat verdient waardering. Het gevoel van appreciatie stimuleert focus en veerkracht tegen stress, zelfs tijdens periodes van hoge druk.
Neem deze week eens een moment om jouw medewerkers te complimenteren op wat ze op dit moment goed doen of voor jou betekenen. Zo bekrachtig je de bedrijfscultuur.
Ontdek meer op onze social media kanalen
Intelect
Heb je nog vragen?
Heb je vragen over onze blogposts? Of wil je nog meer te weten komen over een specifiek topic? Shoot! Wij beantwoorden al jouw vragen met veel plezier.
Contacteer ons